Зміни пов’язані із виходом у декрет після 30-тижневого терміну
Про це повідомила заступник міністра охорони здоров’я Марія Карчевич в ефірі телемарафону.
Так, якщо жінка хоче продовжувати працювати і після 30-го тижня, їй необхідно після початку 30-го тижня вагітності подати відповідну заяву лікарю.
До запроваджених змін жінкам, що мали 30-тижневий термін вагітності, лікар формував медичний висновок про тимчасову непрацездатність (МВТН) за категорією “Вагітність та пологи”.
З цієї дати (після 30-го тижня вагітності) жінка мала йти в декретну відпустку.
Вона також могла обрати пізніше йти в декрет, однак їй ніхто відпрацьовані дні не компенсував, її дні відпустки скорочувались, а виплати зменшувались.
Якщо ж вагітна жінка вирішить зараз ще попрацювати після 30 тижня вагітності, вона має у перший же свій візит до лікаря після цього терміну, подати йому заяву із новою датою початку декретної відпустки, яку вона визначить сама.
Саме з тієї дати буде відкрита декретна відпустку.
Якщо ж пологи в неї настануть до цієї дати, то декретну відпустку їй почнуть рахувати із дня пологів.
Таким чином, жінка може продовжити післяпологове перебування у декретній відпустці.
При цьому тривалість декретної відпустки буде залишатися незмінною – незалежно від дати її початку.
‼Історія порятунку коханої людини на полі бою! 🔺Будь як “Сирена” і приєднуйся до батальйону безпілотних…
Центр фіксує російську інформаційно-психологічну операцію, спрямовану на дискредитацію України напередодні виборів в Угорщині. У соцмережах…
Батальйон «Nachtigall» Сил безпілотних систем ЗСУ висловлює щиру вдячність Службі безпеки України за проведення масштабної…
Служба безпеки спільно з ФБР, контррозвідувальними органами Республіки Польща та правоохоронними органами ЄС провела скоординовану…
Бути військовим – честь і повага! Військовослужбовці 55-ї окремої артилерійської бригади «Запорізька Січ» на зустрічі…
Позивні народжуються по-різному — із жарту, випадку чи характеру, але з часом стають більшими за…