Міністерство соціальної політики запропонувало впровадити квоти для осіб передпенсійного віку.
“Давайте внесемо до закону дуже просту правку, як у нас існує квота на інвалідів: давайте зобов’яжемо роботодавців не менше 4-5% мати людей після 45 років”, – заявив міністр соціальної політики Андрій Рева на слуханнях e Раді, передає “Інтерфакс-Україна“.
Він зазначив, що багато роботодавців відмовляються брати на роботу людей передпенсійного віку, але влада повинна перевіряти виконання роботодавцями цієї норми.
“І, якщо людина буде скаржитися, приходити до нас і говорити, що його не беруть на роботу під будь-якими приводами, значить, ми повинні мати інструментарій вплинути на ситуацію”, – пояснив міністр.
Під час слухань низка парламентарів зазначили, що однією із перешкод для пропонованого урядом підвищення мінімального страхового стажу з 15 років до 25 років і можливого терміну виходу на пенсію з 60 на 65 років є небажання роботодавців брати людей передпенсійного віку на роботу.
Вони переносять війну туди, звідки вона прийшла На цих кадрах — бійці 1-го окремого центру…
Залізо має воювати. Людина — жити й перемагати. Наземні роботизовані комплекси — це технологічна перевага,…
Морська піхота — це про характер, витримку й готовність діяти там, де найважче.Тут немає випадкових…
Безпілотні системи - це очі війська, його точна міць і смертельний вирок для ворога. Пілоти…
«Я відчуваю себе на своєму місці» Бо в Третьому корпусі кожен може розкрити свою роль…
‼Історія порятунку коханої людини на полі бою! 🔺Будь як “Сирена” і приєднуйся до батальйону безпілотних…