Сучасні керівники рідко замислюються над тим, щоб збільшити своїм підлеглим заробітню платню. Навіть серйозна інфляція навряд чи стане для них приводом переглянути зарплати працівників…
Але Ден Прайс, генеральний директор американської компанії «Gravity Payments» – це керівник зовім іншого типу, бос, про якого можна тільки мріяти. У минулому році Ден збільшив зарплати всім своїм підлеглим, довівши мінімальний річний дохід до $ 70 тисяч. Для цього йому довелося урізати свій дохід з $ 1,1 мільйона до $ 70 тисяч, і відмовитися від покупки Tesla Model S.
Але добро не може залишатися «безкарним». Співробітники компанії, яких, до слова, 120 чоловік, цілий рік відкладали, і таки придбали начальнику машину його мрії.
Зворушливо? Круто? Ні, просто по-людськи…
Вони переносять війну туди, звідки вона прийшла На цих кадрах — бійці 1-го окремого центру…
Залізо має воювати. Людина — жити й перемагати. Наземні роботизовані комплекси — це технологічна перевага,…
Морська піхота — це про характер, витримку й готовність діяти там, де найважче.Тут немає випадкових…
Безпілотні системи - це очі війська, його точна міць і смертельний вирок для ворога. Пілоти…
«Я відчуваю себе на своєму місці» Бо в Третьому корпусі кожен може розкрити свою роль…
‼Історія порятунку коханої людини на полі бою! 🔺Будь як “Сирена” і приєднуйся до батальйону безпілотних…