За якими працівниками полюють роботодавці та на що звертають увагу на співбесіді – читайте в матеріалі.
Щоб влаштуватися на роботу сьогодні колір дипломів і їхня кількість нічого не важить. Потенційних роботодавців все частіше приваблюють щось цікаве в резюме.
Особливу увагу у сучасних компаніях приділяють гнучким навичкам. Сюди належить вміння комплексно вирішувати проблеми, працювати в команді, визначати пріоритети та керувати часом, а також критично мислити.
Серед них топовими і чи не найголовнішими є креативність та комунікативні навички, вміння слухати, писати, говорити просто про складне, доносити свою думку, переконувати, але залишаючись ввічливим, дотепним і на позитиві.
Таким навичкам у ВНЗ не навчають. Але ними можна опанувати самостійно, читаючи книги, відвідуючи тренінги та вебінари.
Досить часто сьогодні віддають перевагу претендентам з меншими професійними знаннями, але з високими гнучкими навичками.
Сучасні роботодавці часто перевіряють, чи підходить їм працівник у кільки етапів. Так, вони можуть перевіряти навіть те, як ви видете свої сторінки в соцмережах.
Червоними лініями для компаній майбутнього є нетерпимість, презирство, цинізм, песимізм, нарцисизм і байдужість.
А от гарні світлини в Instagram можуть переконати роботодавця у тому, що у претендента є почуття прекрасного.
Москва продовжує свідомо та планомірно руйнувати систему міжнародної безпеки, перетворившись на державу-терориста не лише на…
Чергова спроба легітимізації окупаційної влади та розподілу фінансових потоків на тимчасово окупованих територіях Запорізької області…
#СвоїЗавждиЧекають Є місця, куди хочеться повернутися.Є люди, які не забувають.Є побратими й посестри, які пам’ятають…
Як повернутись з СЗЧ, через Армію+, в елітні підрозділи? Куди звернутись, аби не просто поновитись…
У цивільному житті «Кощей» працював вантажником. Будував плани на майбутнє та жив мирним життям. Але…
Служба безпеки України перехопила офіційний російський документ, який заперечує причетність України до удару по автобусу…